採用調査・身元調査なら
ホリエ総合調査にお任せください

調査内容や対象者の所在地、調査期間により異なります。基本的な採用調査であれば9万円〜が目安となります。まずは無料でお見積りいたしますので、お気軽にお問い合わせください。

はい、全国対応が可能です。調査対象地域や内容に応じて、当社または当社ネットワークにより対応いたします。なお、遠方での現地調査が必要な場合は、別途お見積りとなる場合があります。

はい、可能です。お急ぎの場合は優先対応の可否を含めて個別にご相談を承ります。ご希望納期がある場合は、お問い合わせ時にあわせてお知らせください。

原則として、PDF形式の報告書にてご提出いたします。ご依頼内容に応じて、確認事項や所見が分かりやすい形で整理してご報告します。提出方法や形式にご希望がある場合は、事前にご相談ください。

はい。法令や公序良俗に反する内容、差別につながる内容、その他不適切と判断される調査はお引き受けしておりません。また、ご依頼内容によっては確認可能な範囲や方法に限りがあるため、事前に調査目的や対象事項を確認のうえ、実施可能な内容をご案内いたします。

はい、ご相談・お見積もりは無料です。調査の目的や確認したい事項をお伺いしたうえで、想定される調査方法、納期、費用感をご案内いたします。まずはお気軽にお問い合わせください。

一般的には、書類選考や面接を経て、採用候補者をある程度絞り込んだ段階でのご依頼をおすすめしています。最終判断前に確認を行うことで、採用判断を補完するための材料としてご活用いただけます。

基本的には、候補者の履歴書・職務経歴書など、採用選考時に取得している資料をご共有いただければ進行可能です。確認したい懸念点や重点項目があれば、あわせてお知らせください。

経営幹部、管理職候補、少数組織の中核人材、年収水準が高いポジション、対外的な信用が重視される職種など、採用失敗時の影響が大きいケースに特に適しています。

ご依頼内容に応じて、学歴・職歴の整合性、勤務状況、勤務態度、退職理由に関する周辺確認、公知情報の確認などを組み合わせて実施します。案件ごとに確認可能な範囲をご案内します。